Визначення професійної орієнтації

Термін, який зараз займає нас, повинен зрозуміти, що він відповідає двома словами, які мають латинське етимологічне походження. Перший з них, орієнтація, походить від дієслова орірі, який можна перекласти як «народжується». Другий, професійний, зі свого боку виходить з іншого латинського дієслова: vocare , який є синонімом покликання.

Професійна орієнтація - це набір практик, спрямованих на роз'яснення професійних проблем . Це профілактична робота , метою якої є надання необхідних елементів для забезпечення кращої ситуації вибору для кожного предмета.

Професійне керівництво може здійснюватися індивідуально або в групах, оскільки воно передбачає діяльність, пов'язану як з особистим дослідженням, так і з аналізом реальності через інформацію про академічну пропозицію та особливості ринку праці.

Загалом, одержувачами професійної орієнтації є підлітки, які близькі до завершення середньої освіти. У будь-якому випадку, вона може бути спрямована на студентів університетів, молодих людей в цілому і навіть дорослих, які вставляються на робоче місце, які оцінюють завершення післядипломної підготовки.

Найчастіше допомагати молодим людям, перш за все, знайти це покликання, а професійний шлях - використовувати з боку консультантів або педагогів ряд інструментів, таких як добре відомі тести професійної орієнтації. Це опитувальники, які складаються з широкого переліку поглядів, які є життєво важливими в різних професіях, і вони повинні обирати через чотири параметри (нічого, мало, достатньо або багато) інтерес, який вони мають до тих, що цитуються.

Так, наприклад, однією з позицій, які можуть бути включені в ці тести, є те, яка біографія вас найбільше цікавить. Питання, яке через вищезазначені параметри необхідно реагувати через запропоновані варіанти: лікар, підприємець, архітектор або захисник природи.

Проте, крім цього тесту, який допомагає пізнати навички особистості, також часто використовуються інші інструменти для виконання вищезгаданих навчальних посібників. Таким чином, використовуються всі види інформації про існуючі освітні можливості, як ринок праці, кар'єра університету з більш професійними можливостями ...

Слід зазначити, що професійний пошук є особистим завданням, в якому кожна людина повинна бути визнана як головний герой, але з необхідними ресурсами для сприяння та збагачення цього пошуку.

У цьому сенсі слід мати на увазі, що покликання не є чимось уродженим , а розвивається на рівні дії, знання і співіснування. Засвоюючи різноманітний досвід свідомо і несвідомо, суб'єкт переконується, що може вибрати для себе.

Професіонали, які допомагають у професійній орієнтації, повинні виявити унікальність кожної людини та супроводжувати їх рішення, не забуваючи, що завдання передбачає відповідальність обох сторін. Дослідження особистої історії, смаків, уподобань і навичок є ключовими у цьому процесі.

border=0

Пошук іншого визначення