Визначення видимості

Словник Королівської іспанської академії ( РАЕ ) визначає видимість як біографічний нарис . Часто кажуть, що подібність є біографією невеликого розширення , яка не надто багато в історичних даних, а, навпаки, представляє інформацію про характер і особистість даної особи.

Таким чином, якщо біографію можна розробити як книгу на 300 сторінок, щоб навести можливість, то подібність може узагальнити деякі дані, що містяться в ній, всього за дві-три сторінки. Саме тому подобу служить першим підходом до життя людини .

Таким чином, подібність може бути визначена як фізичний та / або психологічний опис особи, що супроводжується деякими біографічними даними .

Наприклад : «Рауль Мадагрі - 95 років, але молодий погляд. Його небесні очі побачили багато чого: смерть його матері в 1932 році, банкрутство сімейного бізнесу в 1955 році, падіння демократичного уряду в 1976 році, народження його першого правнука два місяці тому ... однак, вони не виглядають втомленими. Рауль - високий чоловік, який ходить прямо і впевнено. Він все ще працює на фермі, де він народився, в місті Сан-Естебан, і доїє корів своїми руками. Його сусіди його обожнюють, тому що у нього завжди мало молока, півдюжини яєць або сиру, доступного для тих, у кого немає грошей .

Як видно з цього прикладу, цей фрагмент біографічної інформації включає в себе біографічні відомості (дати, місця і т.д.), а також описи ближче до літератури .

Одним з найбільш поширених типів видимості є навчальний план , який об'єднує ряд даних, пов'язаних з професійним досвідом людини, дуже схожий на супровідний лист, хоча і з більш певною структурою і більш автобіографічним характером. Потрібність навчальної програми необхідна для застосування на певних роботах, особливо у тих випадках, коли потрібна дуже специфічна підготовка або де рівень відповідальності дуже високий.

Першим кроком до написання ефективного та повного профілю навчального закладу є збір усіх даних раніше . Перш ніж писати його, ми повинні знати, що ми хочемо сказати, і найкращим способом уникнути огляду будь-якого важливого моменту є складання письмового списку , щоб контролювати його і вносити відповідні виправлення. Давайте побачимо деякі поради для успішного подолання цього кроку.

* прийняти до уваги всі робочі місця, які ми мали в минулому, висвітлюючи найбільш відповідні, для яких ми хотіли б звернутися;
* перелічити, з іншого боку, наші досягнення на професійному рівні, такі як призи, опубліковані проекти або промо-акції в компанії;
* згадайте ті аспекти нашого життя, які породжують гордість;
* вказати деякі особисті дані , наприклад, місце проживання та сімейний стан, наприклад;
* перегляньте наші попередні навчальні програми, навіть найстаріші, якщо вони можуть дати нам щось корисне, наприклад, поради, які хтось дав нам у минулому.

Зібравши всю інформацію, яка приходить на думку про наш досвід і наші знання, настав час відкинути те, що не є актуальним . Цей крок є найбільш складним для більшості, оскільки з нашої власної точки зору все може здатися важливим; Однак секрет успіху в першому підході до потенційного роботодавця полягає в силі синтезу .

Само собою зрозуміло, що подібність не повинна включати неправдиву інформацію, особливо якщо ми говоримо про себе або когось добре знаємо; якщо ми доходимо до необхідності брехати, ми не цінуємо себе достатньо, для чого ми повинні вирішити цю відсутність самооцінки, перш ніж продовжувати писати .

border=0

Пов'язані визначення

Пошук іншого визначення